Se compilaron y ordenaron más de 300 normas jurídicas vigentes que regulan las relaciones laborales entre el Estado y los trabajadores/as Públicos de la Provincia de Santa Fe desde 1983. ATE las pone a disposición en forma digital, moderna, completa y actualizada. Hacia un nuevo Convenio Colectivo de Trabajo.
La Asociación Trabajadores del Estado –ATE- Santa Fe acerca por primera vez en la historia una compilación de más de 300 normas jurídicas vigentes que regulan las relaciones laborales entre el Estado y los trabajadores/as Públicos de la Provincia de Santa Fe desde hace más de cuarenta años. Incluye legislación con perspectiva de género.
Se trata del marco legal que el o la trabajadora necesita en un solo lugar, completo y actualizado, al que se puede acceder fácilmente y con un criterio de orden y búsqueda superador.
El acceso es digital, fácil y gratuito a disposición de quien así lo requiera.
Ingresá al Digesto a través de la página web o escaneando el Código QR.
Este DIGESTO está ordenado en cinco partes según la materia sobre la que versa cada una, con el propósito de facilitar la búsqueda temática y a la vez dotar de mayor coherencia lógica.
Este DIGESTO está ordenado en cinco partes según la materia sobre la que versa cada una, con el propósito de facilitar la búsqueda temática y a la vez dotar de mayor coherencia lógica.
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Régimen Jurídico y Estatuto Escalafón: reúne normas referentes a los derechos individuales de trabajo, tales como régimen de ingreso, derechos, deberes, licencias, sistema de carrera administrativa, agrupamientos escalafonarios, etc. Esto es: Ley N° 8525, Decreto N° 2695/83, Decreto N° 1919/89, etc.
Derecho Colectivo de Trabajo: aborda normas relativas al derecho colectivo del trabajo, que refieren a régimen de asociaciones gremiales, delegados sindicales, sistema de comisiones paritarias provinciales, Ley N° 23551, Ley N° 12750, los Convenios Internacionales de la OIT, entre otras.
Igualdad de género, violencia de género y violencia laboral: presenta normativa provincial, nacional e internacional en materia de violencia de género, laboral, protección de los derechos de la mujer e igualdad de género, Leyes N° 26485, N° 13348, N° 26743, y demás normativa internacional, nacional y provincial referida a la temática
Régimen de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales: concentra normativa en materia de salud y seguridad del trabajo, tales como la Ley de Comités Mixtos de Salud y Seguridad en el trabajo (N° 12913) y el régimen de verificación de accidentes y enfermedades profesionales Ley N° 24557 y sus modificatorias.
Régimen de la seguridad social: reúne la normativa referente al régimen de la seguridad social para los trabajadores públicos provinciales, tales como el Sistema de Jubilaciones y Pensiones Provinciales; Ley de IAPOS, Asignaciones Familiares, Caja de Previsión Social de los Agentes del Estado, entre otros y sus respectivos decretos.
ANEXO: Se incluye normativa referida a sistema de recursos administrativos y notificaciones aplicables al régimen de actuaciones administrativas provinciales, tales como el Decreto N° 4174/15, Ley N° 12071, Ley N° 7234.
Este DIGESTO está ordenado en cinco partes según la materia sobre la que versa cada una, con el propósito de facilitar la búsqueda temática y a la vez dotar de mayor coherencia lógica.Este DIGESTO está ordenado en cinco partes según la materia sobre la que versa cada una, con el propósito de facilitar la búsqueda temática y a la vez dotar de mayor coherencia lógica.coherencia lógica.