El acuerdo paritario del mes de marzo 2022, cuando nadie preveía la disparada inflacionaria, fue del 46% en cuatro tramos: 22% en marzo, 8% en mayo, 8% en agosto y 8% en septiembre.
A partir del mes de junio, el salario de las trabajadoras y los trabajadores del Estado, comenzó a deteriorarse ante la inflación registrada. De continuar esta tendencia para el mes de septiembre los salarios estarán 18 puntos por debajo de la inflación.
